为了进一步加强统计工作的纪律性和规范性，维护统计数据的真实性与准确性，确保统计工作的严肃性和权威性，根据相关法律法规和政策规定，制定本《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》。

第一条 适用范围

本办法适用于在统计工作中存在违纪违法行为的责任人。这些行为包括但不限于虚报、瞒报、伪造、篡改统计资料，以及利用职务之便谋取私利等。

第二条 处分原则

对于统计违纪违法责任人的处分，应坚持实事求是的原则，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。同时，要注重教育与惩戒相结合，达到既惩治违纪违法行为又教育警示他人的目的。

第三条 处分种类

根据违纪违法行为的情节轻重，可给予责任人以下处分：

1. 警告；

2. 记过；

3. 记大过；

4. 降级；

5. 撤职；

6. 开除。

第四条 处理程序

1. 立案调查：由具有管辖权的机关对涉嫌违纪违法的行为进行立案调查。

2. 审查核实：调查结束后，将调查结果提交给相应的审查机构进行审核确认。

3. 决定处分：依据审查结果作出相应的处分决定，并以书面形式通知被处分人。

4. 执行处分：按照规定的程序执行处分决定，并将执行情况上报备案。

第五条 监督检查

各级纪检监察部门应当加强对统计工作的监督检查，及时发现并纠正统计违纪违法行为，确保各项规章制度得到有效落实。同时，鼓励社会各界积极参与监督，共同营造良好的统计工作环境。

第六条 法律责任

对于构成犯罪的统计违纪违法行为，应当依法追究刑事责任。任何单位和个人不得包庇、袒护或纵容统计违纪违法行为，否则将依法承担相应的法律责任。

第七条 附则

本办法自发布之日起施行。此前发布的有关文件如与本办法不一致的，以本办法为准。本办法由制定机关负责解释。

通过上述办法的实施，我们希望能够有效遏制统计领域的违纪违法行为，提升统计工作的质量和水平，为经济社会发展提供更加可靠的数据支持。